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昨日，丽水市妇联正式启动“百名女干部与百名女村官牵手”活动——由1-3名机关妇女干部与1名女“村官”结成创业创新对子，带动广大农民实现增收致富。在为期三年的活动时间里，全市各级机关妇女干部将结合自身岗位特点和工作优势，引领广大女“村官”真正成为全市农村基层群众的“致富领头雁”。
自2006年起，丽水市妇联组织实施了以“百名女经纪人带百村、百名女企业家扶百村、百个文明岗联百村”为内容的“百名妇女姐妹进百村”活动，目前，全市已有264名副科以上女领导干部与分布在不同区域、有辐射带动能力的经纪人开展了结对联系活动，106名女企业家与196户农村贫困户结成了帮扶对子，还有262个单位与各“巾帼文明岗”实现了结对共建。
作为“百名妇女姐妹进百村”活动的一项拓展内容，今年启动的“百名女干部与百名女村官牵手”活动，旨在充分发挥妇女干部的资源优势，促进全市广大妇女积极参与社会主义新农村建设，在培养新型女“村官”的同时，切实促进农民增收致富。据市妇联有关负责人介绍，在确定牵手对象之后，机关女干部们将深入基层开展调研，在了解基层群众意愿和要求的基础上，向女“村官”及广大农村妇女“送观念、送路子、送技术、送信息、送文化、送温暖”，帮助女“村官”理清发展思路，帮助农村妇女树立产业发展新观念。根据活动要求，这些机关妇女干部每年都将集中时间进村进行1次以上的蹲点调研，并与女“村官”保持每月一次的联系，同时，她们还将通过参加村两委班子会议、村民会议或村民代表会议等形式，与村两委班子共同研究当地经济发展思路，并帮助联系村解决村民关注的热点难点问题。
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